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Emploi accompagné
Laurence
DAL CIN
Direction Adjointe
Tél 
03 25 83 12 40
Email 
dalcin.laurence [at] ladapt.net

Dispositif d'Emploi Accompagné (DEA)

Détails

Public :

  • Travailleurs handicapés bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé ayant un projet d’insertion en milieu ordinaire de travail,
  • Travailleurs handicapés accueillis dans un Établissement ou Service d’Aide par le Travail (ESAT) et ayant un projet d’insertion en milieu ordinaire de travail,
  • Travailleurs handicapés en emploi en milieu ordinaire de travail qui rencontrent des difficultés particulières pour sécuriser de façon durable leur insertion professionnelle,
  • Personnes vivant dans l'Aube.

Objectifs généraux :

  • Accompagner vers et dans l’emploi les personnes présentes dans le dispositif, en mobilisant à la fois un accompagnement médico-social et un soutien à l’insertion professionnelle, en vue de leur permettre d’accéder et de se maintenir dans l’emploi rémunéré sur le marché du travail,
  • Le dispositif comprend un soutien et un accompagnement de la personne, ainsi que de l’entreprise.

Entrées :

  • Les personnes accompagnées sont reconnues en qualité de travailleur handicapé et orientées vers le Dispositif Emploi Accompagné par la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) de la MDPH ou par un membre du service public de l'emploi. (Pôle Emploi, Mission Locale et Cap Emploi)
  • L’admission est validée par la signature d’un contrat d’engagement bilatéral ou tripartite.

Déroulement de l'action :

L’accompagnement est assuré par un professionnel référent, le Référent Emploi Accompagné, lequel intervient au sein même de l'entreprise et apporte un soutien à l'employeur, comme au collectif de travail au sein duquel est intégrée la personne. Il intervient au sein d’une équipe pluridisciplinaire. 

Dispositif sur-mesure, le soutien à la personne et à l'employeur s'adapte à leur besoin et s'inscrit dans la durée selon une intensité variable.

Le rôle du Référent Emploi Accompagné est :

  • D’être l’interlocuteur privilégié de la personne accompagnée,
  • De contribuer à faciliter et à objectiver la perception par la personne de la réalité professionnelle,
  • D’accompagner la confirmation du projet professionnel et la recherche d’emploi,
  • D’organiser la relation avec l’entreprise,
  • D’assurer le recueil et la transmission des informations,
  • D’assurer, auprès de la personne, la cohérence des actions menées et des activités proposées,
  • De solliciter l’intervention d’un ou plusieurs membres de l’équipe pluridisciplinaire lorsque la situation le nécessite.
Coordonnées
24 rue de la Paix
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Téléphone 
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Email 
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Autres sites 

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